Angajatorii care nu își lasă liberi salariații de sărbători vor fi puși la punct de Inspectoratul de Muncă.
Inspectoratul Teritorial de Muncă Arad atrage atenţia agenţilor economici că zilele de 1 şi 2 ianuarie, sunt decretate prin lege ca zilelibere (art. 139 alin. 1 din Codul Muncii – L.53/2003). De menţionat ar fi faptul că se acordă două zile pentru fiecare dintre cele 3 sărbători religioase anuale, declarate astfel de cultele religioase legale, altele decât celecreştine, pentru persoanele aparţinând acestora.
Excepţie de la această regulă fac acele unităţi a căror activitate nu poate fiîntreruptă datorită caracterului procesului de producţie sau specificului activităţii. „Salariaţilor care lucrează în astfel de unităţi trebuie să li se asigure compensarea cutimp liber corespunzător în următoarele 30 de zile. În cazul în care, din motive justificate, nu se acordă zile libere, salariaţiibeneficiază, pentru munca prestată în zilele de sărbătoare legală, de un spor lasalariul de bază ce nu poate fi mai mic de 100% din salariul de bază corespunzătormuncii prestate în programul normal de lucru. În cazul în care agenţii economici nu se conformează acestor dispoziţii imperative sunt pasibili de amendă contravenţională de până la 10.000 de lei“, susține Ecaterina Isac, inspector șef al ITM Arad.